VoxHalls adfærdskodeks

På VoxHall tror vi på, at musik skaber bevægelse – både kunstnerisk, menneskeligt og samfundsmæssigt. Vores adfærdskodeks beskriver de værdier og principper, der danner rammen om vores arbejde, vores arrangementer og vores fællesskab.

Kodekset gælder for alle, der er en del af VoxHall: medarbejdere, frivillige, freelancere, kunstnere, samarbejdspartnere og publikum.

Vi forventer, at alle bidrager aktivt til at skabe et trygt, professionelt og inkluderende miljø både på, foran og bag scenen.

Respekt og tolerance

Respekt er fundamentet for alt, hvad vi gør. VoxHall skal være et åbent rum for alle identiteter, baggrunde og udtryk.

Vi tolererer ikke diskrimination, racisme, sexisme, homofobi, transfobi, mobning, chikane eller anden grænseoverskridende adfærd
Vi taler ordentligt til og om hinanden
Vi behandler hinanden med værdighed og ser forskellighed som en styrke

Oplever du, eller er du vidne til krænkende eller uacceptabel adfærd, så sig fra eller kontakt en medarbejder.

Samarbejde og ansvar

Vi tror på, at god kultur skabes i hverdagen gennem små handlinger og gensidig ansvarlighed. Vi løfter opgaverne i fællesskab og tager ansvar for helheden.

Vi kommunikerer klart, ærligt og konstruktivt
Vi møder forberedte og overholder aftaler
Vi arbejder aktivt med at skabe en sund kultur både internt og eksternt

Miljø og bæredygtighed

Vi tager ansvar for vores miljømæssige aftryk og gør vores bedste for at forbedre os hver dag.

Vi reducerer affald, energiforbrug og ressourceanvendelse i drift og produktion
Vi sorterer affald og vælger bæredygtige løsninger, når det er muligt
Vi prioriterer miljøvenlige leverandører og materialer
Vi arbejder systematisk med at måle og reducere vores klimaaftryk

Vi forventer at du som publikum, kunstner eller samarbejdspartnere støtter op om vores bæredygtige tiltag.

Diversitet, lighed og repræsentation

Vi arbejder aktivt for at fremme diversitet og lighed.

Vi tilstræber bred repræsentation i booking og blandt ansatte
Vi arbejder løbende med at identificere og modvirke bias og strukturel skævhed
Vi er nysgerrige og rummelige i mødet med andre

Sikkerhed og professionalisme

Sikkerhed går forud for alt, og vi opfordrer altid alle om at bede om hjælp i tide.

Vi følger altid gældende sikkerhedsprocedurer og myndighedskrav
Vi anvender udstyr korrekt og ansvarligt
Vi rapporterer ulykker, skader og potentielle risici straks
Vi håndterer persondata i overensstemmelse med GDPR

Opdager du problemer, konflikter eller usikre forhold, så sig hellere til en gang for meget end en gang for lidt.

Faglighed og udvikling

Vi stræber efter høj faglig kvalitet i alt, hvad vi gør, og vi repræsenterer VoxHall med integritet og ansvar både lokalt, nationalt og internationalt.

Vi deler viden og erfaringer med hinanden
Vi opsøger relevant efteruddannelse og faglig sparring
Vi bruger data, evaluering og feedback til løbende forbedring

Har du feedback eller idéer til forbedringer, er du altid velkommen til at henvende dig.

Musik og fællesskab

Musikken er vores kerne.

Vi prioriterer artister og projekter, som skaber social og kulturel forandring
Vi samarbejder aktivt med lokale og internationale partnere, der deler vores værdier om respekt, inklusion og bæredygtighed
Vi skaber rum til musik, der udfordrer, engagerer og inviterer publikum til aktiv deltagelse

Tryghed og trivsel

VoxHall skal være et sted, hvor alle føler sig velkomne og trygge.

Vi reagerer altid på mistrivsel, konflikter eller utrygge situationer og tager alle henvendelser alvorligt
Vi støtter kolleger og gæster, der oplever ubehagelige hændelser
Vi taler åbent og konstruktivt om arbejdsmiljø og trivsel

Har du det skidt, føler du dig utryg eller oplever noget problematisk, så kontakt personalet.

Fælles forpligtelse

Alle, der er en del af VoxHall, forpligter sig til at efterleve dette adfærdskodeks og gældende national og europæisk lovgivning samt internationale principper for ansvarlig virksomhedsdrift.

VoxHall forbeholder sig retten til at reagere på brud på kodekset, herunder bortvisning fra arrangementer eller ophør af samarbejde.

Tak, fordi du hjælper med at gøre VoxHall til et inspirerende og trygt sted for alle!